White Stuff: Jobs & Karriere

Wer bei White Stuff einsteigen möchte, muss nicht unbedingt Erfahrung im Mode- oder Einzelhandelsbereich mitbringen. Starter im Fashion Retail können sich als Verkäufer beweisen oder, mit bereits gesammelter Erfahrung als Assistant Manager, Deputy Manager, Store Manager oder Concession Manager durchstarten. Auch werden höhere Positionen als Area Manager ab und zu ausgeschrieben. Seit mehreren Jahren befindet sich White Stuff in Deutschland in der Expansionsphase und spannende Stellenangebote werden regelmäßig in den verschiedensten Städten ausgeschrieben. Also: Augen auf für Deinen Traumjob!

Wie sich schon in den Produkten der Marke zeigt, versteht White Stuff das jeder Mensch einzigartig ist. Das A und O ist das Mitarbeiter Spaß an ihrem Job haben und sich täglich aufs Neue herausgefordert fühlen. Wachstumsmöglichkeiten, die auf dem Auf- und Ausbau von persönlichen und beruflichen Fähigkeiten basieren, gibt es dementsprechend intern viele. On-site Manager haben das Potenzial Ihres Teams immer im Auge und entwickeln, mit Nachdruck auf einem sehr individuellen Ansatz, konstant weiter. Dank dieser Herangehensweise konnten im letzten Jahr mehr als 40% aller offenen Stellen innerhalb des Unternehmens über interne Kandidaten besetzt werden.

White Stuff wurde in den französischen Alpen zwischen Pisten und gemütlichen Chalets gegründet und nicht in einem staubigen Konferenzraum. „Graue Büros waren noch nie unser Ding“. Das Label ist originell und hat Mut Dinge etwas anders anzupacken. Die treibende Kraft hinter dieser Vision sind die Menschen, die dem Brand am Herzen liegen: Die Kunden und Mitarbeiter. Beide stehen auf #1 und immer im Zentrum des Handelns. In den ausgeflippten Shops wird eine offene Atmosphäre kreiert in der sich jedermann willkommen und zu Hause fühlt. Käffchen, Tee, oder auch eine Schüssel Wasser für die vierbeinigen Freunde werden ausgeschenkt und man kommuniziert auf Augenhöhe. Egal, ob im Headquarter, dem Versandzentrum oder den Stores, die White Stuff Standorte sind so viel mehr als nur Arbeitsplätze. Man fühlt sich wie eine große internationale Familie. Erfolge werden geteilt und man wächst gemeinsam, an einem Ort an dem Kreativität, Freundschaft, Verantwortung und Entschlossenheit zählen, über sich hinaus. Des Weiteren erfreuen sich Mitarbeiter an zahlreichen Extras, wie zum Beispiel Mitarbeiter-Rabatte, bezahlten Freiwilligentagen, Events und anderen Get-Togethers. Besonders beliebt sind die Tage, an denen Teams sich zusammentun, um gemeinsam gute Zwecke und Charity-Aktionen zu unterstützen.