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Massimo Dutti: Jobs & Karriere

Möchtest Du bei Massimo Dutti arbeiten? Hier kannst Du mehr über das Fashion Brand erfahren und Dir die offenen Stellenanzeigen und Jobangebote als Verkäufer, (Assistant) Store Manager, Area Manager und Visual Merchandiser anschauen. Warte nicht zu lange… Dein Traumjob ist nur einen Mausklick entfernt!

Brandgeschichte

Massimo Dutti, das spanische INDITEX Modelabel mit italienischem Namen, wurde 1985 gegründet. Ziel war und ist der Entwurf von zeitgenössischer Männermode. Das Ziel wurde schnell erreicht und rund um das Label entstand ein richtiger Hype. Allerdings auch der vielfach ausgesprochene Wunsch, um eine moderne Damenkollektion zu ergänzen. Zusätzlich wurden Stores weltweit in 2003 mit Bekleidung für Kinder und später mit Accessoires und Düften erweitert. Massimo Dutti zeichnet sich aus durch Qualitäts- und Trendorientierung. Kurze Produktionsprozesse, vom Entwurf bis zur Präsentation im Store, ermöglichen die schnelle Umsetzung von Markttrends und Kundenwünschen. Das Resultat: zeitlose, universell repräsentative Kollektionen für urbane, schicke und moderne Kunden. Begeisterung und Exklusivität im Design, in denen die persönliche Beratung Priorität hat, werden großgeschrieben. Durch diesen besonderen Ansatz konsolidiert sich die Fashionmarke auf allen Niveaus als eine stetig wachsende Gruppe, sowohl auf dem nationalen wie auch auf dem internationalen Markt.
501-1000
Mitarbeiteranzahl
51-100
Länder
501-1000
Verkaufsflächen

Einstiegsmöglichkeiten

Dank des enormen Wachstums von Massimo Dutti und den anderen sieben Modelabels der INDITEX Gruppe, wurden in nur sechs Jahren mehr als 50.000 neue Jobs im Modeeinzelhandel geschaffen. Du liebst Casual Chic und hast Spaß am Verkauf? Starte dann jetzt deine Karriere bei Massimo Dutti im Fach- oder Flächenmanagement. Offene Stellen werden in allen Bereichen – vom Mitarbeiter im Verkauf bis zum Area Manager – regelmäßig ausgeschrieben. Möchtest du Teil einer der bekanntesten Modeketten der Welt sein? Arbeiten bei Massimo Dutti geht ganz einfach: Bewirb dich jetzt auf eine der vielen Stellenangebote und finde deinen Traumjob im Fashion Retail bei Massimo Dutti.

Entwicklungsmöglichkeiten

Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei Massimo Dutti werden durch den Mutterkonzern INDITEX definiert. Seit den frühen Anfängen ist die Weiterbildung von Mitarbeitern innerhalb der Unternehmen ein wichtiger Baustein der Erfolgsgeschichte. 80% aller Arbeitnehmer der Modekette steht in den Stores und bildet somit den wichtigsten Kontaktpunkt zu den zahlreichen Kunden weltweit, deren Wünsche und Bedürfnisse. Bei Massimo Dutti wird ein Arbeitsumfeld kreiert in dem Mitarbeiter das Maximum aus sich selbst herausholen können, lernen Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten. Man lebt und liebt die Philosophie des Labels und wächst, dank regelmäßigem Training, täglich aufs Neue über sich hinaus. Neben dem on-the-job Training bietet das Modebrand seinen Talenten auch individuelle Entwicklungsprogramme um Wachstumspotenziale zu identifizieren und zielgerichtet umzusetzen. Die Qualität der internen Talententwicklung zeigt sich in der Tatsache, dass 2 von 3 offenen Managementpositionen mit internen Kandidaten besetzt werden können.

Unternehmenskultur

Die Stores sind die DNA von Massimo Dutti: der Ursprung von allem! Wer dort arbeitet, muss verstehen wie die Welt von Massimo Dutti funktioniert, wie Mitarbeiter arbeiten und wonach Kunden suchen. Sie sind immer einen Schritt voraus. Sie arbeiten im Rhythmus der Mode und das bedeutet nichts weniger als fortwährende Veränderungen. Sie erfassen die Trends, können Kunden beraten und unterstützen bei der Prozessverbesserung. Den Schlüssel zum Erfolg stellt jeder einzelne Mitarbeiter dar und nur mit vereinter Kraft und Energie kann das auch so bleiben. Gleichberechtigung und Vielfalt in allen Aspekten des Lebens, unter anderem sexuelle Orientierung, Alter, Nationalität oder Religion, sind willkommen und werden gefeiert. Ein gesundes Arbeitsklima setzt einen diversen Mix an Mitarbeitern voraus, die ihre Arbeit lieben und sich täglich aufs Neue gefördert und gefordert fühlen. Als Teil der „For&From“ Initative setzt Massimo Dutti sich seit 2001 vor allem auch für die langfristige Anstellung von Menschen mit Behinderungen ein. Die gesamte INDITEX Gruppe setzt sich für die Schaffung stetig neuer Jobs und hervorragender Arbeitsbedingungen für seine Mitarbeiter ein.

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